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【悲報】一昨年入った新人に有休使いすぎだと怒った結果wwwwwwwww

1: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:25:23.108

一昨年入った新人に有休使いすぎだと怒ったら上司に怒られんだが
納得できねえわ

11: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:27:41.657
>>1
君は有給使わないの?
たまには長く休んでリフレッシュしよう!
14: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:28:19.032
>>11
周りに迷惑かけたくないからやだ
53: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:37:33.516
>>14
無いわ。有給取れよ仕事人間
2: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:26:17.598
付与された日数超えて使えるの?
3: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:26:29.662
>>2
超えてない
5: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:26:48.452
>>3
解散
4: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:26:36.303
有給は権利だからお前がどうこう言っていい事ではない
10: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:27:33.420
>>4
でも2~3ヶ月に1回のペースは早すぎだろ
15: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:28:21.063
>>10
かなり普通
16: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:28:32.947
>>10
お前みたいなやつが職場にいるところに就いたとか運がなかったんだなそいつ
18: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:28:58.929
>>10
社会人は年休5回取らねえといけねえぞニート
22: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:30:02.576
>>18
だったらぴったり5回に収めろって話だよ。変に欲だして年6回位休むなよ
32: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:31:38.945
>>22
なんでだよ言ってみろアホ
33: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:31:48.492
>>22
2、3ヵ月に1回ペースじゃまだ、6回取って無いだろ?
8月で何いってんだ?
計算も出来ないのか?
34: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:32:14.321
>>33
去年の話だろ
7: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:26:58.996
何日使ってたの?
17: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:28:49.700
>>7
2~3ヶ月に1回ペース
25: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:30:18.596
>>17
お前がおかしい
以上
51: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:37:17.444
>>17
普通の会社なら少なすぎるぐらい
8: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:27:16.608
朝早くから屁理屈こねてスレ延ばしするなよ

見苦しい

9: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:27:20.566
お前が率先して使えや
12: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:28:12.012
ニートの妄想スレ
13: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:28:17.565
怒るんじゃなくて「友達の結婚とか突然のイベントもあるから
有給使いすぎるなよ」ってアドバイスしてやればよかったじゃん
52: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:37:18.859
>>13
1にそんな経験ないからこういうアドバイス思いつかないんだろうな
56: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:38:26.835
>>52
俺嫁居て年収800万だけど?
63: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:39:56.367
>>56
ワロタ
68: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:40:50.937
>>56
経験あってアドバイス出来ない無能を自らドヤ晒しててワロタ
78: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:42:58.374
>>56
その地位でしょうもない理由で上司に怒られるとか恥ずかしくない?
100: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:56:48.786
>>56
ごみすぎわろた
102: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:58:28.847
>>56で滑った釣り臭過ぎたと思ってるんだろうな
20: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:29:23.739
今は最低有給消化日数あるから上司が取るように言ってくるぞ
21: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:29:54.735
年五日使わなきゃ罰則あんだから丁度良いじゃん
70: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:40:58.998
>>21
本人が使いたがらないなら罰則ないけどな
ソースは有給使用ゼロ歴の社内記録更新中の俺自身
23: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:30:11.160
うちの会社は何年か前から有給消化を具体的数値で義務付けたぞ
24: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:30:15.217
なんだニートの妄想かよ
26: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2020/08/28(金) 07:30:46.688
たいして真面目でもないくせに笑

引用元: https://hebi.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1598567123/

オリジナルサイトで読む : GAMAG
【悲報】一昨年入った新人に有休使いすぎだと怒った結果wwwwwwwww

GTO