会社の二度手間みたいなクソムーブ改善させたいけど・・・

他の人はあんまそう言うの文句言わずに変に時間かけてるんだけど
そう言うもんなの？

良いと思う、改革ブチあげて回りどう反応するか

>>2
明らかに楽になるのにモニョモニョ言って終わる

責任を分散させてるんだぞ

>>3
効率的にやればみんな楽になるのに誰も声あげないんよ、不思議

効率化してもその分業務量が増えて給料は増えないからな

>>6
サクサク仕事進むとメンタル楽じゃね？

最後はバカが変更に反対するから、意見するだけ徒労に終わるから黙ってる。の歴史がずっと続いてるだけ

>>8
でも改善提案会議は毎月やれって上が言うんよ、当たり障りない内容しか出てこないけど
角立てたくないって事なん？

>>9
考えてるフリ、努力しているフリが大切ってだけ
本気で合理性や生産性を重視して考えても、煙たがられるだけ。

気持ちはわかるが
二度手間だろうが慣れたムーブのほうが楽 ってのが自然な心理
お前が社長になるくらいじゃないと変わらない

>>10
昔から使ってるエクセル集計表みたいなので
使ってない欄8割でめっちゃくちゃ見づらいのをスッキリさせるとか
これだけで作業が5分で終わるようになって見やすくて間違いも減らせるのに

こう言う変な部分をずっと使い続けるのがムズムズしてしまう

>>14
俺の会社はその程度なら発言すればすぐに改善されるわ

改善するのは自分自身だが

変えると文句が出るが最初だけ

効率化施行後に何かトラブルで責任押し付けられたらたまらんし

>>12
難しい事は言ってないんだけどな
いらない物は消してシンプルにするだけで作業効率爆上げするのは全員見たらわかるのに

>>16
簡単なことだとしても自ずと担当者みたいに空気になって矢面に立たされ続けるし後々も色々責任持って面倒見なきゃいけないのだるすぎるよ

まあそれが企業文化・企業体質って奴なんだろうな

たとえ金の力があっても一朝一夕でどうにかならないし
負の文化が染み付くともうその企業はどうにもならない

周りを効率化させるのは大変だしさせてもいいことない

だから俺の作業だけ効率化してその手法はオープンにせず
浮いた時間は適当にサボるのが最適解ってわけ

効率的にやるのってしんどいもん
それに効率的にやっても空いた時間は溜まってた仕事がところてん式に流れ込んでくるだけだからね

>>20
エクセルで縦書きの出荷リストがあるとしてさ
廃盤になった商品8割消すだけで飛び飛びに欄を探して入力する手間が消えるやん？

そう言うのすら誰もしようとしない

>>23
非表示にして使用すればよくね？

というか周りはそうしてそう

>>25
これは一例なんだけど、結局このリスト印刷して提出するから無駄な欄が圧迫してA4の紙20枚とか出てくるんだぜ
1枚に纏まるのに

>>20
時間かけることを美徳とした日本じゃ結局それだもんな

現行のやり方と並行稼働させてどっちが良い（時間的効率、ミスの少なさ、学習コスト）を比較するところまでやれ

うちは効率的にやればやるほど楽になるのに

人付き合い苦手そう

エクセルの時点で効率無視なんだから浅知恵しぼってもゴミはゴミだよ

>>34
欄消すのにここまでウダウダいってんだから
根本的な所を変えるのは無理に決まってんだろ、そこは諦めてんだよ

>>35
ウダウダ言ってんのキミじゃない？
黙って改善しろよ

>>51
提案してますけどｫ

>>35
物理削除はやめて別シートに動かすとか削除フラグ列作ってフィルタをかけるとか妥協案なんて山ほどあるだろ
うだうだ言うにも理由があるんだよ

ラーメンハゲの漫画だった気がするけど、明らかに効率悪いのに慣れてるから変えたくないって老害がほとんどでクソ化してる例あったな

>>37
今までずっとこれ続けてたから〜で通すのは会社としてあかんわ
全否定はしないけどもうちょっと時代考えて欲しいわ

ゴミでもいかに皆と強調して使ってくかが大事なんだよ
バカが思いつきでマウント取りとかやめとけ

んでこういう業務に関係ないようなわけ分からん作業が何十も重なると何の為に仕事してるのか分からなくなる

PCスキルは思ってる以上に低い奴が多い。
非効率なのを改善するどころか、非効率的なことしてる自覚も無い。
そしてやり方を変えるのに抵抗が大きい。
上に立つかよっぽど声を大きくして広めないと変わらないと思う。

>>46
別にPCスキルに限った事じゃなくて妙に無駄な動きってあるじゃん？

自分だけ業務改善して自分だけ楽してるわ

何かあるごとに書類を社員全員分印刷して毎月配るのもいらんのよ
PDFで社内のサーバーに上げといてくれたらそれでいいんだよ

俺も書いてて思ったわ。
こういうやり方で決まってるから、って思考停止してる人間は本当に多いよね。

まあがんばれ
次は自分の意識レベルにあった会社を選びな

提案して変わらんならその会社は駄目ってことだ
もしくはお前の見立てというか考え方が甘い
まだ若いんだろうし転職おすすめ

俺はそういうときほぼ完成してるものをデモして見せて説得する
ほらこれ見ると楽でしょ？って
あと操作必要なものならマニュアルまで作ってプレゼンする
こうでもしないと動いてくれない

>>57
俺もそれしてるけど
でもぉ〜…みたいな

そもそもプレゼンの内容理解出来てないと思う、昭和脳は画面に映った情報を脳みそが拒否反応起こして理解できないのかもしれない

>>59
あーパソコン疎いおっさんばかりの部署とかか、確かに理解しようとすらしてくれなさそう

・安価な道具を使うだけで効率が上がるのに道具が無い、もしくは古い
・書類種別ごとにアプリを指定していないので、同じ書類でもファイルフォーマットが混在する
・常用書類の統一フォーマットが無い
・ファイル名のハウスルールが無いのでソートや検索ができない
・扱う画像に解像度という概念がない
・頑なにメーラーを使う
・デスクトップを整理する概念がない
・クローズドSNSを使わず、回覧やメーリングリストで情報共有する

>>58
今そこに書いてる内容も理解出来ないと思う
難しいこと書いてないけど文章が多いから難しい事だと思い込んじゃうんだと思う

この前会社の外壁を掃除したんだが
高圧洗浄機2万もしないからそれ買ってこようよって提案に対して
5000円でブラシと洗剤買い込んできて社員5人で壁ゴシゴシしてんのよ

アホすぎて笑える

嘘っぽさだいぶ出てきてるからそのへんにしといたほうがいいぞ

>>66
多分これ中小企業あるあるだと思うよ

・SSD化されていない上にメモリ不足のPCで処理を待つ時間が無駄、仕事にテンポが出ない
・イラレ、フォトショを使うべきところを、office系アプリで作成することに執念を燃やす人がいる
・棚が足りない
・オフィスのレイアウトに動線の概念が無い
・常に手書き

>>70
5万円のPC支給でエクセルすらまともに動かん日あるわ

事務さん「はいこれ入力した店舗ごとの売り上げリストねー」
ぼくたち「はーい」→同じ内容を紙に書き写して提出

いる？

やってる感じだけでいいんだよ
今以上の負担なんか誰も負いたくないだろうし
空いた時間ができて仕事が自分にくるのもしんどいがやることなくなって暇になる方がしんどい時もある
サボってんじゃね？って思われるのもいやだしな

職場の縮図だよな
やっても無駄

>>76
会社の偉い人が自分の都合だけのために考えた最強の効率だぞ
そりゃ自分だけは楽だから素晴らしいと思う、業務の事は考えてないからこうなってるんだろうな

>>77
従業員が無駄な手間や不要なストレスなく働く環境を作れば、
不必要に従業員の心身が摩耗することは無いし、結果的に全ての効率が上がることを理解していない管理者は多い

それをしないからストレスが蓄積して離職率も上がる。
そういう理不尽を飲み込める思考停止しした従業員だけが残る体質になる。

それで仕事が効率的に終わったら「ずいぶんヒマそうだな」って言われるようになるだけだぞ

会議にジジイを出席させない方がいいと思う
そこにレベルを合わせるから何も進まなくなるんよ