1: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:16:44.716
マジなの？
以下中間おすすめ記事です
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2: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:17:36.475
成長する必要ある？
3: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:17:52.927
給料
大企業 ＞ 中小
休日数
大企業 ＞ 中小
世間体
大企業 ＞ 中小
退職金
大企業 ＞ 中小
4: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:18:28.776
そんなに成長したいの？
5: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:18:44.552
まあ大企業病というのは存在する
6: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:18:57.982
中小企業でこれ以上ないくらい成長しても大企業の末端社員レベル
19: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:26:34.126
>>6 独立起業の機会は中小
大企業だと無理して起業しないだけとも言う
21: 中卒プラ工場 2022/01/27(木) 22:28:09.052
>>19 大企業早期退職起業組とよく仕事するんだけど
大企業組は先が見えた上で起業するんだってさ
最終的な大きさまでわかったうえで独立
28: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:31:34.343
>>21
失敗してる話もよく聞くけど今は違うのかな
大企業の肩書で勘違いしちゃったおっちゃんね
34: 中卒プラ工場 2022/01/27(木) 22:32:45.217
>>28
営業先がないらしいわ
7: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:19:28.448
小さい業務単位ならその場合も
8: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:19:40.154
そもそも素のスペックが違うので…
9: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:20:06.427
んなこたあないけど中小は良くも悪くもマルチプレイヤーにならないとやってけないとこが多い
でも業務範囲が狭い大企業社員より給与は低い
10: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:20:28.792
中小企業で育てた果実を大企業が食べるから大企業の方が成長する
40: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:36:24.688
>>10
コレw
良く成長したのだけ引き抜くから効率いいよね
11: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:20:52.455
まあただ、仕組みや環境が整っているところでやる仕事と、そうでない環境でやる仕事では、内容は全然違ったものにはなるよね
12: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:21:16.846
最低でも大企業と中小企業1社ずつ経験してないと正常な頭ではこの主張できないあふぃ
13: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:21:34.854
中小の偏差６５が大企業の偏差４５くらいじゃないか
中小、ベンチャー出身のやつら大企業きたらちゃんとマネージメントしないと潰れていっちゃう
14: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:22:04.572
高級美容院より1000円カットの方が客さばいてるから技術力も高いとかいうやつもいるよね
15: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:22:27.874
ベンチャーで30人しかいないけど年収650あるから恵まれてる方なんかな
18: 中卒プラ工場 2022/01/27(木) 22:25:14.092
>>15
親子二人で自営
年商3680万
報酬1000万（手取り800万程度 月55万ほど）
49: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:45:11.154
>>18
で？
16: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:22:29.964
中小でも名が売れると優秀な派閥大好きなのが巣食って身動き取れなくなる
17: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:25:11.645
いろんな人の意見を聞き入れてごっちゃになってるんじゃね
大中企業は長期研修とか新人育成に力を入れてる
成長は各自の努力に依存するから有能と無能の幅が凄い
小企業は育成費用を渋って実戦投入
成長は完全に個人に依存
無能は生き残れない
有能だけが生き残れる
ベンチャー
やりがい搾取
20: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:26:42.089
ウソやで
22: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします〓 2022/01/27(木) 22:29:36.422
巨人で現役生活中ずっとベンチを温めていたいのかオリックスで四番打者で試合に出たいかみたいなモンだろ
人によりけり
24: 中卒プラ工場 2022/01/27(木) 22:30:04.659
>>22
巨人で
29: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:31:40.516
>>22 それだとオリックス４番だろ
J2のレギュラーとレアル・マドリードのベンチで比較しろよ
37: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:34:18.604
>>22
あるいは高校野球なら
監督やコーチがメニューをしっかり管理してるチーム
と
まともな指導者不在で練習メニューも自分らで考えてるチーム
の違いみたいな
41: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします〓 2022/01/27(木) 22:37:41.510
>>37
大阪桐蔭か金足農業かみたいなもんか
25: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:30:28.390
中小から「起業」する奴って十中八九会社員でやるのと何が違うの？ってレベルの起業しかしてない気がするわ
26: 中卒プラ工場 2022/01/27(木) 22:31:06.632
>>25
ピンハネ拒否だろうね
39: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:35:52.250
>>26
中小と個人零細じゃそもそも請けられる仕事が違うからなあ
で、やることが中小の下請けじゃ独立ごっごしてるだけじゃん
27: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:31:14.478
中小企業の方が有能だったら大企業のシェア奪ってるはずだよね
30: 中卒プラ工場 2022/01/27(木) 22:31:59.233
>>27
ネームバリュ
36: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:33:18.743
>>27
使えるリソースは個人で独立するより大企業で権限持ったほうがよっぽどでかいから
能力だけあってもどうしようもない
31: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:32:37.557
殿様にならないなら大企業や元請けでも良い仕事できるぞ
要は本人次第なンだわ
32: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/01/27(木) 22:32:45.034
中小企業の社員だけが自分の経験から学ぶと信じている。
大企業の社員はむしろ、最初から自分の誤りを避けるため、他人の経験から学ぶのを好む。
引用元: https://mi.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1643289404/
オリジナルサイトで読む ： GAMAG
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