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>>6
業界未経験でどうやって2週目からバリバリ働くんや…
そんなに優秀やったら大手行っとるわい

>>3
辞めたいで！

>>4
下がった

>>8
全社員のメールが片っ端から自分のフォルダにぶち込まれる中で、勉強しといて。
とだけ言われて「何勉強したらいいんですか？とりあえず何できるようにしたらいいですか？」に答えが返ってこないんや
質問産まれへんやろ

>>9
まあワイも悪いところはあると思うけど、頭ごなしに否定されるとモチベととっつきにくさが生まれてやりづらくなるわ

>>10
営業

>>13
自社開発システムの営業や
自治体向けの製品もあって、予算の捻出方法とか一緒に考えて予算案作ってもらったりするんやけど、その辺のノウハウは全く無い。
教えてと言っても実際にやらないと分からないと言われて資料などもない。

>>19
社内提案やなくて客先提案やね
自社で開発したパッケージを他人に売るんや
その時に客先が自治体の時があって、自治体は安易にお金ポンと出せへんから、その辺のやりくりを自治体職員と一緒に相談する感じやね
来年度の予算でこの金額出してもらうにはこの補助金制度使うといいですかね～？とか引き出してあげる感じやね

>>27
もちろんそうやし、自治体がいつ来年の予算確保するために動くのか時期を知っとかないといけないのと、自治体規模によって製品の定価に対する重みがだいぶちゃうからその辺も勉強せなあかんわ
でもそんなの教えてと言っても場所によって違うとしか言われへんし勉強出来なくて草

>>34
自覚できてるところはしとるで
気づかないことは勉強しようにも出来んやんか
そこを教えて欲しいんやけど、聞いても教育手順がないから教えられへんねんな

>>21
ワイはとりあえず売って、売ってから関係構築してクレームとか早いうちに摘むタイプやったな
前もシステム営業やったし

>>22
ワイは無能かもしれんけど有能が入ってくるの待つより無能育てる方が社内にとってもプラスやろと思うで

>>29
問合せがバシバシくるからそれに対していちいち手入力でメール送ったり、そもそも製品の勉強するために製品環境触ったり、あとは自社ブログみたいな広報的な仕事も毎週やらされとるからその発信したり、一斉メール送信用にツールの設定したりとかそんなんやってたら日が暮れとる

>>41
記事かけとか言われても記事のネタ知らんしそもそも社内製品理解も客先理解も出来てないのに何を言っとるんやとは思う
てかそもそもこんなの営業の仕事ちゃうやん
実際ワイが残業させられとるし

>>49
とりあえず過去ネタ見て、書き方を頭に入れて、ネタありますかとは聞いとるとこや
でも新しい内容のネタやないと記事にも出来んから悩んで相談しても自分で探してくださいと言われてしまうんや
ワイ自分の案件ないのにどうすりゃええねん

>>33
まあそういうニュアンスのことは言われとるわ
ここに書いてあるのをご覧になったかとは思いますが～(初耳)とか枕詞がつくのが精神的にキツい

>>35
客先と一緒に課題解決頑張るのは好きやで

>>37
何を勉強すればええのか分かってれば自分でも対応できるんやけど、いかんせん情報が錯綜しすぎてて何がなんやら分からんのよな…
とりあえず社内閲覧ファイルはフォルダ分けされずにドライブにぶち込まれててどんな資料があるか分からんし、メールも全社員のメールが自分宛にらccされてて着いていけてないわ
慣れるんかこれ

>>39
まあそうやろなあとは思う
でも無能を育てられへんのも無能ちゃうか

>>42
40人くらいしかおらん
んで、扱う製品が違うから実質ワイの扱ってる製品チームは4人やね

>>50
一応これでも四大卒や。私文やけどな

>>56
話題があればそら話せるで
政治の勉強しといてね、とか医療の勉強しといてね、と言われても困るやろ？
どこが仕事で扱う範囲なのかまずハッキリさせなアカンからそれを質問しとるんやけど、そういう資料はないですねと言われてしまうんや
ニキならどうする？

>>59
他のチームは扱う製品と業界が違うから質問しても答えられへんのよな…
社内業務なら聞けるけど

>>52
即戦力になる人間でも2ヶ月くらいは教育とか慣れさせるもんなんちゃうんかな
甘いんかワイは
即戦力期待されてるとは思ってないが

>>62
ちょうどそれは考えてたわ
とりあえずなにか目的もなく五月雨式に仕事振られてもどこから手をつければいいかわからんからいつまでにコレができるように勉強してくれていう小目標くれってお願いするわ
そしたらワイも不明点自覚もしやすいやろ

>>60
マジで最悪やで。常になんかピリピリしとる。
質問して答えてくれることはあっても向こうから何か教えてくれることは無いねん。
困るぜ～

>>65
目が一重でつり上がっててロンパリ気味で丸顔で唇が分厚くて肌がテカテカしとる

>>67
してへんのちゃうか？その辺聞かんわ
ややこしくなりそうやし。年齢的にも

>>73
中途採用かつ業界未経験が初、やな

>>70
残業月10言うから勉強するにも余裕あるやろ思ってたらチームみんな60残業してて余裕なかったわ
ちゃんと聞いても嘘つかれたらどうしようもならんわ

>>80
クソやとは思うんやけど、人数増えて相談できる相手とか増えれば何とか精神衛生保てそうな気はするんよな
他のチームに移るとか

>>71
450くらいやな

>>87
年俸制で月45みなしの15サビ残になるからそうなるな

>>77
まあそんな感じやなあ…

>>82
まさかと思うやんか…
聞いても嘘つかれるとは思わんやん

>>94
経理とか全社員平均だと負担がわからんから営業の平均教えろって言ってコレや
内定後に急かされてる段階でこれ以上突っ込めんやろ

>>90
26や

>>93
分からんけど今の状態で他のチーム移ったら腫れ物扱いされるやろ
それもワイ的にはプライド傷つくし嫌やなとは思っとる

>>97
〆あるから厳しいな

>>98
まあそんな感じや
OJT的な感じで付き添える形で進めてもないから何がなんやらやし

>>99
この空気感でこれから歓迎会やるのほんま苦痛なんやけど笑うわ

>>111
歯磨きしてたらえずく様になって予兆を感じるわ

>>113
ワイもおっさんやね

>>102
前の方がマンパワー的にも余裕あったなあとは思ったな
コロナ5g系の経営者やったから辞めたんやけど

>>106
まああそこまで酷くはないけどな
コロナにはかからないから出社しろ言うてかかったらキレる経営者やったわ

>>103
ワイもそう思います。でも履歴書に短期退職の傷着いてしもたからな

>>105
開発者がめちゃくちゃ余るほどおればいらんと思うで